福利什么意思

意思百科作者：御绢子 2023-04-09 19:09:02

今天给各位分享福利什么意思的知识，其中也会对免拼福利什么意思进行讲解，请看下面内容！

本文目录一览：

福利是什么意思呢?

福利，是员工的间接报酬，是指企业为了保留和激励员工，采用的非现金形式的报酬。一般包括健康保险、带薪假期或退休金等形式。与员工的收人不同，福利一般不需纳税。由于这一原因，相对于等量的现金支付，福利在某种意义上来说，对员工就具有更大的价值。

福利的内容

1、为减轻职工生活负担和保证职工基本生活而建立的各种补贴制度。如职工生活困难补贴、冬季职工宿舍取暖补贴、独生子女费、拖儿费、探亲假路费、婚丧嫁待遇、职工丧葬补助费、供养直系亲属抚恤费、职工病伤假期间救济费、职工住房补贴等。

2、为职工生活提供方便而建立的集体福利设施。如职工食堂、托儿所、理发室、浴室等。

3、为活跃职工文化生活而建立的各种文化、体育设施。如图书馆、阅览室、体育活动场所等。

4、兴建职工宿舍等。

基本概念

福利，是指企业为了保留和激励员工，采用的非现金形式的报酬，因此，本系统中列出的福利，与津贴的最大差别就是，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。

福利的形式包括保险、实物、股票期权、培训、带薪假等等，系统中列出的金额是从公司成本角度考虑的，折合成金额后进行展示的。　

福利管理的优点

公司

1、便于控制福利成本；

2、易于编列公司年度福利预算；

3、有助于提升企业形象与公司竞争力；

4、企业福利资源的最有效利用；

个人：

1、满足员工个性化的福利需求；

2、增进员工对福利制度的了解；

3、提升员工的工作满足感；

4、从某种程度上利于节税

配合日事清来进行福利管理更方便。

节假日福利即逢年过节，也就是元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节这7个法定假日，工会或者是企业老板向职工发放奖金、节日慰问品等称号。

目前我国各公务员企事业单位逢年过节都会发放相应的职工福利。

节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等，基层工会可结合实际采取便捷灵活的发放方式。

例如：工会会员生日慰问可以发放生日蛋糕等实物慰问品，也可以发放指定蛋糕店的蛋糕券。

扩展资料：

职工教育活动项目方面，《实施细则》新增素质提升补助项目，可对获得相关技能、职称、学历证书的职工予以适当补助。

职工文体活动方面，春游秋游不再限定于市内，但应当日往返；可安排工作餐，开支交通费。

文体活动还新增了劳务费和服装费，其中劳务费支付标准为教练、裁判员、评委每半天不超过500元，其他工作人员每天不超过400元；服装费人均标准一般不超过500元。

参考资料：百度百科——职工福利标准

福利什么意思

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